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泰州学院经济与管理学院倾听“青”声,凝聚“青”力——关于“昭阳古城”企业青年员工需求的调查研究

时间:2024-07-25 关注:
为深入贯彻落实省委十四届六次全会精神,进一步加快打造发展新质生产力的重要阵地,推动中国式现代化兴化新实践,共青团兴化市委在开发区范围内成功举办了“厚植人才留兴沃土,做强新质生产力关键支撑”青年人才大调研活动(开发区专场)。此次活动旨在通过走访访谈、问卷调查等形式,深入了解企业青年员工的现状和需求,针对问题进行研讨与改善,从而为兴化经济社会的高质量发展提供宝贵的人才支撑。

调研团队由团市委机关干部、开发区党员干部以及20名泰州学院学生志愿者组成,分为8个小组,在6月27日至28日,对全市规上企业青年职工群体,重点围绕“两区三园”规上企业开展走访式调研。

在企业走访过程中,调研组成员与企业负责人及青年员工进行面对面交流。通过座谈会、问卷调查、实地查看生产研发现场等方式,深入了解青年员工的工作环境、工作内容、职业发展路径及面临的困难等。同时,认真听取青年员工的意见和建议,收集他们对新质生产力发展的看法和期待。
除基本信息外,调研问卷中也提到一些开放式问题,鼓励青年员工自由表达自己的想法和感受。在填写问卷时,被采访人员往往会花一些时间思考后再给出答案,特别是对于那些涉及个人看法、经历或感受的问题,他们更是会仔细斟酌,力求给出真实、准确的回答。这种深思熟虑的态度让调研结果更加可靠。

此次调研共有500余名青年员工参与了问卷调查,并注册了板桥英才小程序,为后续的人才服务提供了有力的数据支持。通过此次调研活动,兴化团市委不仅全面掌握了开发区内企业青年员工的基本情况和发展需求,还为制定更加精准有效的人才政策和服务措施提供了有力依据。
作者:张静 来源:社会实践网
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